上半年以来，随着移动OA的频现，整个企业界刮起了一阵移动办公的风潮。众人都在讨论着所谓的“随时、随地、随心”办公的体验。不过，在华天动力coo陈先生看来，移动OA所带来的改变不仅仅是停留在个人体验方面，其“隐性价值”如果挖掘出来对企业用户的发展有很大的帮助。

陈先生告诉我们，“隐性价值”是对移动OA应用的延展，在企业用户应用一款高品质的移动OA时，“有利于打造学习型团队”和“提高良性流动指数”的两大隐性价值最值得大家关注。

有利于打造学习型团队

为了更好的理解陈先生所提出的观点，小编特意选择了华天动力移动OA进行咨询，很重要的一点是华天动力移动OA在“文档中心”模块中所设置的功能，该模块提供了知识管理、下载中心、电子期刊、规章制度、个人文件柜等功能中各种文档的查看，也包括其他用户共享文档的查看。常见格式的文档都可以直接在线打开和阅读，即使是压缩文件也能够自动解压缩，另外也提供了文档搜索操作。

那么，华天动力移动OA的“文档中心”模块功能可以说明什么呢?陈先生告诉我们，企业的信息多以文档形式出现，包括知识管理方面的控制。所以，通过这样的模块，其实是搭建了企业知识地图，企业用户可以根据移动OA中的部门权限、个人权限等相关设置，将各类知识如规章制度、技术文档、项目经验、产品知识、销售经验、解决方案等文档分门别类，共享在模块中。试想，移动OA本身具备随时随地的技术特性，而同时有“文档中心”这样的模块支撑，一定程度上给予了员工空间和时间，在自由的环境下方便员工依据权限快速查找自己需要的文档、资料，摆脱PC端固定性的流程，提升知识的开发和利用效率，又能实现单位大量无形知识资产的积累，传承企业文化。所以，企业用户在应用移动OA时要善于挖掘出功能模式的应用价值，这也正是有利于打造学习型团队的关键。

提高良性流动指数

有了上述陈先生对移动OA“隐性价值”的分析，对于“提高良性流动指数”的理解就简单了许多。字面而言，流动——是根据移动OA在时间、空间上自由操控的特性而得出。而陈先生所要强调的是，通过移动OA操作系统来提高良性流动指数，取决于企业用户在移动OA的正确选型和应用。

“这方面很重要的一点在于用户选型移动OA时要注意是否产品具有与PC端无缝连接的功能，因为只有这样才能突破传统‘移动’概念，通过网络办公和移动办公，不论何时何地，均可通过电脑、手持终端轻松处理办公业务。不然，企业用户应用移动OA是独立的有操控平台，恐怕管理上的良性流动指数不高，对工作没有实质性的帮助，仅仅是为了体验移动化而体验。”陈先生分析到。另外，陈先生还表示，在选型基础上，要想挖掘出移动OA的“隐性价值”，还需要看看移动OA在审批流程功能方面的表现，功能全又方便的移动OA才能帮助企业领导做出适当的计划调整、及时性审批等操作，从而提高良性流动指数。

最后，华天动力coo陈先生还建议到，管理好一个企业，需要多个方面多重维度的作用以及系统协同能力，如果企业用户要体验移动OA，尽量考虑产品能否带来一些“隐性价值”，毕竟仅仅实现不受时间、空间限制的产品还具有一定成长的空间。